Gruppo

Il Gruppo Romani da sempre fonda la propria attività su una serie di principi etici e valori che rappresentano un’irrinunciabile modalità di operare nel mondo del lavoro, così come di rapportarsi con le persone, e rispecchiano le convinzioni più profonde della famiglia Romani.

In primo piano mettiamo la professionalità, il rispetto e l’onestà come condizioni senza le quali è impossibile impostare qualsiasi rapporto lavorativo. La qualità e l’innovazione sono altri aspetti di fondamentale importanza, che vediamo non solo come obiettivi, ma come spinta motivazionale, il motore che fa muovere tutto il meccanismo aziendale.

Puntare su un’organizzazione sempre più efficiente, evolversi continuamente per anticipare le tendenze dei mercati e cercare ogni giorno l’originalità, l’unicità, per trovare sempre nuove e inedite soluzioni sono per noi dei must in cui crediamo con profonda convinzione.

La storia industriale della famiglia Romani ha inizio nel 1968, come espressione più autentica dei valori del Made in Italy, nel segno della passione e della competenza, proiettato ad una crescita continua.

Il 2016 è un anno importante: la società, nata con il nome di Ceramiche Serenissima, evolve nella ragione sociale e diventa Gruppo Romani, un nuovo marchio registrato a livello internazionale che rafforza l’identità aziendale e familiare, definendo con chiarezza il proprio universo commerciale.

I brand del Gruppo, Serenissima, Cir, Cercom, Cerasarda, Isla e Verde1999 acquistano nuova forza e un proprio specifico profilo nell’ottica di un Gruppo solido e coeso proteso verso il futuro.

Un team affiatato e solido, sempre pronto ad affrontare nuove sfide e trovare le soluzioni migliori per soddisfare la clientela, accomunato da una forte passione, consolidate competenze e capacità di lavorare in squadra. Il valore che le persone del Gruppo Romani attribuiscono al proprio lavoro è la nostra principale garanzia di qualità e la spinta verso un’evoluzione continua. Per questo crediamo anche nell’importanza della formazione: il Gruppo ha avviato un percorso di aggiornamento interno per supportare l’approccio condiviso della visione aziendale.